求職者があなたの会社に興味をもったとき、必ず目を通すのが「求人票（募集要項）」です。
そんな重要な「求人票」が、“必要最低限の項目が埋められているだけ”では、応募前に離脱されてしまいます。
本セミナーでお伝えすること
- 求人票を効果的にするために大切なポイント
- 応募につなげるポイント
この2つについて要点をまとめて、
すぐに使えるテクニック・見直しポイントをお伝えいたします。
このような方にオススメ
- 求人票のどこを改善すべきかがわからない
- どんな工夫をすれば効果的なのか気になる
- 自社の求人票が、なんとなくダメな気がしている
- 他社に比べて条件が悪いから応募が来ないと思っている
当日のご参加が難しい方へ「アーカイブ配信」のご案内
お申込者様限定で、セミナー内容を録画した視聴URLをご案内させていただきます。
当日のご参加が難しい方も、お気軽にお申込みください。
登壇者
アイレック株式会社
採用コンサルタント 長谷川 盾 Jun Hasegawa
大学卒業後、大手食品メーカーに入社。その後、総合広告代理店に入社し、人材広告事業に従事。新卒・中途・アルバイト採用に携わる。人材広告事業の責任者として、顧客の課題解決に向けた幅広い提案をおこなう。
※リクルート上級リクルーティングプランナー取得
2019年、株式会社プロコミットにジョイン。採用ブランディング・採用広報を通した、採用支援をおこなう。
※この度、アイレック株式会社は、事業のさらなる発展を目的として、２０２４年４月３０日の会社分割をもって、株式会社プロコミットより採用サイト支援サービス事業を承継いたしました。
開催概要
| 開催日時 | 2024年6月6日(木) 11:00～11:30 |
| 参加費 | 無料 |
| 形式 | Zoomを使用したオンラインセミナー |
| 定員 | 50名 |
受付は終了しました。
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